各市（县）区机关事务管理局（管理服务中心），局机关各处室、基层单位：

　　现将《无锡市机关事务管理信息和宣传工作管理办法》印发给你们，请认真贯彻落实。原《无锡市机关事务管理信息和宣传工作管理办法》（锡管发﹝2018﹞14号）即日起废止。

　　无锡市机关事务管理局

　　                     2019年2月20日

　　无锡市机关事务管理信息和宣传工作管理办法

　   第一章  总则

　　第一条  为加强和规范全市机关事务管理系统信息和宣传工作，进一步提高信息和宣传工作的制度化、规范化水平，更好地服务决策、指导工作，结合工作实际，制定本办法。

　　第二条　本办法适用于全市机关事务管理系统信息和宣传工作。

　　第三条　信息和宣传工作应当坚持正确导向、实事求是、准确规范原则。

　　第四条  机关事务管理信息是指全市各级机关事务主管部门，在履行机关事务管理职能职责的过程中制作、获得或掌握的各类信息，包括文字、数据、图表、音像等。

　　机关事务管理信息分为动态类信息和综合类信息。动态类信息指一般性工作（会议、活动）信息等；综合类信息包括理论文章、调研报告、建议意见、经验总结、典型事迹等。

　　第五条  市机关事务管理局（以下简称“市局”）办公室主管市局信息和宣传工作，并对全市机关事务管理系统的信息和宣传工作进行指导、督促和考核。主要任务是：

　　（一）贯彻信息和宣传工作的方针、政策，制定年度信息和宣传工作计划，并组织实施；

　　（二）了解机关事务管理工作动态和情况，收集、编辑信息，及时向领导反馈；

　　（三）向同级党委、政府和市局、省局、国家机关事务管理局报送机关事务管理方面的重大活动和重要情况；

　　（四）结合新时期机关事务管理工作特点，针对机关事务管理的重点、难点问题组织开展调查研究；

　　（五）负责《无锡机关事务管理》杂志、简报、市局门户网站、微信公众号等建设与管理；

　　（六）定期对全市系统内信息和宣传工作情况进行考核、通报；

　　（七）组织全市系统内信息和宣传工作人员的业务培训；

　　（八）做好其他与信息和宣传工作有关的管理工作。

　　第六条  各级机关事务主管部门应当高度重视信息和宣传工作，明确专门部门负责信息和宣传工作，并将信息和宣传工作纳入年度工作考核范围。

　　各市（县）区机关事务管理部门主管本系统的信息和宣传工作，指导督促本地区机关事务主管部门的信息和宣传工作。

　　第二章  信息报送

　　第七条  信息报送的主要内容：

　　（一）机关事务管理有关法律、法规、规章、制度等的贯彻落实情况；

　　（二）本级党委政府、上级机关事务主管部门部署的重点工作落实情况；

　　（三）各单位、各部门工作的新思路、新经验、新举措以及取得的新成绩；

　　（四）机关事务管理制度标准制定和执行情况；

　　（五）机关事务管理的前沿理论研究；

　　（六）机关事务管理工作有关调查研究及对策建议等；

　　（七）机关事务管理系统有关先进典型事迹；

　　（八）落实全面从严治党要求，加强政治建设、队伍建设和党风廉政建设，严格内部管理方面的情况；

　　（九）各单位、各部门的其他要情。

　　第八条  信息报送的主体为各市（县）区机关事务管理部门，以及市局机关各处室、基层单位。

　　信息报送单位应明确1名部门领导管理和协调信息报送工作，指定1名熟悉业务并有一定文字功底的同志担任信息员，具体组织开展信息报送工作。

　　第九条  报送信息应当符合以下要求：

　　（一）实事求是，确保报送材料真实、事例和数据准确、反映情况客观公正；

　　（二）注重时效，急事、要事、突发事件迅速报送，一事一报，必要时连续报送；

　　（三）围绕中心，突出对机关事务管理业务工作的总结、思考和研究；

　　（四）体现价值，对全市系统开展相关工作具有启发意义或借鉴作用；

　　（五）强化质量，力求主题鲜明、结构严谨、内容详实、文字精炼。

　　第十条  报送方式和要求：

　　（一）信息主要通过市局专用信息报送平台（无锡市电子政务外网http://32.63.250.103:8801/ecm/login）报送，报送信息须注明报送单位、作者姓名；

　　（二）以部门（单位）名义报送的信息应当按本部门（单位）管理要求履行必要的签批程序；

　　（三）信息收集、使用、传递、保管、移交等各个环节，应当严格执行保密有关规定。不宜公开的信息应当标注，并通过密传途径报送；

　　（四）报送的信息稿件及领导签批意见按有关规定存档。

　　第三章  考核与评比

　　第十一条  信息和宣传工作实行量化考评。考评分为各市（县）区、市局机关处(室)、基层单位等三个类型。主要以国家机关事务管理局的《中国机关后勤》、中直机关事务管理局的《机关事务管理》、国管局网站；省局《江苏机关事务管理》、《群众》、《新华日报》、省局网站；市委《党政信息》、《无锡导刊》、《无锡宣传》、《无锡日报》、无锡先锋网、机关先锋网；市局《无锡机关事务管理》简报（杂志）、市局门户网站、微信服务号及其他市级以上党报党刊媒体采用的稿件（以下简称上稿）为依据记分，根据上稿数量及得分情况进行考核。

　　第十二条  各市（县）区机关事务管理局（管理服务中心）（以下简称“市（县）区”）每月上稿数量不少于5篇，年度上稿数量不少于60篇，其中综合研究研究类信息不少于5篇。年度在省局以上用稿数量不少于36篇，其中综合研究类信息不少于3篇。

　　各处（室）、基层单位每月上稿数量不少于5篇，年度上稿数量不少于60篇，其中综合类信息不少于5篇。年度在省局以上用稿不少于36篇，综合研究类信息不少于3篇。

　　第十三条  计分标准：

　　（一）各单位报送的动态类信息，市局采用1条计3分，省局以上采用1条计5分。

　　（二）各报送单位报送的综合类信息，市局采用1篇计5-15分，省局采用1篇计10-20分，国家级采用1篇计15-30分。

　　（三）市级及以上领导作出肯定性批示的信息加计20分，市局领导作出肯定性批示的信息加计10分。

　　（四）严格遵守宣传纪律规定。上报信息失实、造成不良影响的，发现1条扣10分，并取消当年信息和宣传工作先进单位、先进个人的参评资格。

　　各报送单位每年12月31日前，向市局办公室提供该年度在《中国机关后勤》《江苏机关事务管理》和省局、市局门户网站以外媒体刊用的相关文章目录及复印件。

　　第十四条  市局每年度对各报送单位信息报送情况、采用情况和综合得分情况进行综合考评。对全市机关事务管理系统信息和宣传工作表现突出的单位、个人和优秀稿件进行通报表扬，对没有完成年度报送任务的单位给予通报批评。年度信息和宣传稿件报送稿件情况作为评先评优的重要依据和参考。

　　第十五条  市局按照上稿得分，对相关个人支付一定的稿酬，机关事务管理系统的人员按照每分15元的标准支付稿酬。

　　第四章　附　则

　　第十六条  本办法由市局办公室负责解释。

　　第十七条  本办法自印发之日起施行，原《无锡市机关事务管理宣传和信息工作管理办法》（锡管发﹝2018﹞14号）同时废止。